各系（部）、处室：

根据《河北省人力资源和社会保障课题研究管理办法》，2018年度河北省人力资源和社会保障课题开始申报，现就课题申报有关事项通知如下：

一、选题范围

2018年人力资源社会保障课题研究要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会、全国两会和省委第九届五次、六次全会精神，紧扣党中央、国务院重大决策部署和省委、省政府中心工作，围绕推动新时代人力资源社会保障事业高质量发展现实需要，在加强高质量就业创业工作、社会保障制度改革、高层次人才集聚培养、技能人才扩容提质、深化机关事业单位人事制度改革、完善工资收入分配制度、构建和谐劳动关系、提高公共服务能力水平、京津冀协同发展以及雄安新区建设等重点领域开展研究。要坚持理论研究与应用研究并重，突出前瞻性、创新性和实用性，加强调查研究，搜集使用第一手资料，注重运用数据、实例和案例说话，查找制约人力资源和社会保障事业高质量发展的薄弱环节和关键问题，研究提出解决问题的基本思路、对策建议和具体实现路径，为全省人社事业发展提供理论支撑和决策参考。申报者可在《选题目录》（附件1）规定的范围内，参考所列选题，自行设计具体题目。

二、申报条件

1.每位申报者只能主持申报一个项目，不支持一题多报。

2.凡未按时完成上一年度立项项目人员，不得申报本年度项目。

3.课题组成员总数不能超过7人，同一人员姓名不得出现两次以上。

三、申报程序

1.个人填写《2018年河北省人力资源社会保障科研课题申请书》、《汇总表》和《权限申请表》，申请书打印一式四份（用A3纸双面印制、中缝装订），汇总表、申请表一式一份。电子版发送至：keyanchu315@163.com。

请各负责人于4月17日上午11时前将申报材料电子版和纸质版报送到科研处315室。

2.各课题负责人在报送纸质材料的同时，由科研处工作人员进行现场审核并分配课题系统权限。

3.课题管理系统地址：http://110.249.254.152/ktgl，课题申报人将立项申请书填写好后转成PDF文件格式，并作为附件上传至管理系统。系统使用方法，参考《用户使用手册》（详见附件4）。

系统上传截止至4月20日下午17点，逾期不予受理。

联系人：赵君玉

电话：85327336

课题申报相关附件

科研处

2018年4月2日